——写给那些怀揣玻璃心的岁月
少年时代意气风发,做人说话难免都气盛,接纳现实,承认失败,从天上落到地上,这是一个特别痛苦的过程。
有人用了很短的时间,有人却用了很久… …
比如俺。
如果说去南方人生地不熟的是俺的一个决定的话,俺得说这个决定并不冒失。
俺大学毕业之前就想着,俺要走得远一点才行,一来是不给自己想家的机会,二来是断了后路,您才能安下心来。
那时候北京是俺最后的退路,俺从一开始就很怕来北京,因为北京离家很近,几个小时的车程,万一俺受挫了、被骗了,俺边哭边坐车回家,估计泪痕还没干就到家了。
俺觉得这不行,您开始不对自己狠一点,后面一定会有更让您哭的事儿等着您。
这点,俺始终都这么想。
所谓坚强,其实就是您熬过了最难的事儿,那么以后您就会安慰自己说,再难也不会比那时候更差了。
经历过最差的低谷,您才有了承受能力,然后爬坡、向上,都只是一个时间的过程而已。
去南方之后第一个决定就是不同意当时面试的那家学校的霸王条款,这件事的代价就是之后一个月里找到不工作。
幸运不会天天都降临,煎熬、被否定、苦闷,甚至金钱上的压力、迷茫,都是随之而来的连锁反应。
阴差阳错获得的入职机总会有一种否极泰来的狂喜,而第一份工作遭遇到的吃不了的苦,一个月只有两天带薪假,还被建议最好不要休息,每天早中晚三班,从上午九点到晚上十点的上班安排,做的不是自己喜欢的设计,而是自己最不擅长的成本预算,整天在各种数字里算来算去,这种看不到希望的坚持,总会让人分分钟想逃离。
当时最大的想法就是:离开这个人生地不熟的地方,离开这个自己不喜欢的职业,哪怕代价大一点都没关系… …
北方公司的面试通知带来的是离家近、对家的想念、自己喜欢的岗位、做设计的满足,这个通知宛如天堂来信一般满足了所有的许愿,这种盲目欣喜让俺忽视了工资少了快一半的差距,还自俺催眠说只要是自己喜欢的,哪怕钱少都可以啊!就这样兴冲冲回家了… …
带着南方几个月的所谓经历,以及唯一存下的一点车票钱。
其实那时候是没有任何的长进。
回来受到的第一次打击就是公司并不如俺想象的大,家族企业注定了没太多的发展空间,同事之间算是和平相处,睡在公司阁楼的地板上,依旧周六周日无休,每月两天带薪假。
好在因为经历过,所以更能熬得住。
一个月后调往总部,最大的感觉就是人多嘴杂,办公室斗争严重,裙带关系复杂。
住的条件艰苦,专业经验不足,人情交往不到位,被否定、没有自信、严重焦虑,不知道自己的未来在哪里,甚至一度都找不到向上的动力。
所以现在有的时候俺很理解那些给俺写信的小朋友的心情,是因为俺当年也是从这样的迷茫中熬过来,那时候非常希望有个人陪俺说说话,哪怕是骂俺、说俺没用都好。
那份迷茫期真的非常难熬。
之后遭遇的打击就是发现自己的工资真的很少,以前您觉得为了理想,钱不是问题,后来您才知道,不论啥时候,钱都是个问题。
当烧锅炉的老大爷笑着说,啊?您一个月才八百,俺一个月还六百呢!咱俩也差不多嘛!
那个时候留在心底的不仅仅是失败,还有更大的是自俺厌恶… …
之后最大的打击来了… …
那是俺刚搬到设计室住的时候,虽然那暖气充足,但是要早早起来,以防止别的同事来设计室自己还没起床,那会很尴尬。
起早之后洗漱完毕食堂的饭菜都还没有好,俺就利用这段时间去跑步锻炼,这本来也是个无心的动作,却被公司的总经理看在眼里。
公司的总经理是董事长爱人的姐姐,也是当初她把俺招聘进来的。
某一天她一早找俺,说有点事儿交代俺办,俺当时还猜想是不是看俺最近很努力,设计稿也被老板频频看中要给俺提前转正加点工资。
所有的美梦都是用来被打碎的,异想天开最适合的就是冷水兜头。
总经理用一副长辈关爱的眼神看着俺说,听说您最近每天都起来跑步?
俺点点头说,嗯,最近因为搬到设计室去住了,所以早点起来,别耽误大家工作,另外一方面觉得冬天了多运动一下,省得感冒。
那么俺有个事儿可能要拜托您一下。
啥事儿?您直说就可以。
“咱们公司烧锅炉的那个老大爷最近因为快过年了所以提早回家了,现在锅炉都是老张帮忙照看。”老张是俺们老板的司机,平日里还帮着处理一些送货之类的杂事儿。
“俺看您这孩子也勤快,最近起的又早,本来烧锅炉的老头每天早晨还负责给咱楼下的自行车摆好了,咱工厂女工多几百口子人,人人都不自觉,弄得那车棚特别乱,您看您现在反正早晨也没事儿,您就帮着摆一下自行车,等年后烧锅炉的老头回来再替您。”总经理一副慈眉善目的表情说着这事儿,俺听的第一反应就是屈辱。
您会有那种感觉么?尤其是在才毕业刚刚工作的前期,您总会觉得为什么这个世界上会有那么多“不公平”!
前阶段有个网友给俺写信,说她进公司之后发现自己没有工位,被安排到打印机旁边,和一堆废纸坐在一起,她觉得自己好像低人一等。
俺说俺特别理解那种感受… …
有时候正是因为俺们知道自己是新人,自己什么都没有,所以才会更渴望遇到一个积极向上的领导,一个和谐温暖的环境,一份维持温饱的工作,一个相对公平的待遇。
俺们总是觉得自己要的并不多,而生活却总是一次又一次地告诉您,其实您索要的这些都是奢望。
正是因为什么都没有,所以才更怕被人看不起。
俺忘记了俺当时是以什么样的表情去点的头。
俺这人个性很懦弱,尤其是当时又没什么自信,俺不敢去顶撞领导说,俺不做这个。
但是真的去做的时候,您又觉得厌恶的不行。
俺是全公司唯一的一个本科学历,其他的两个设计师一个是专科毕业,一个是****的学历。工人们都觉得俺们做设计的很神秘,整天不用干活,只是画几笔就可以获得认可,现在被使唤得和劳力没什么区别。俺内心里那唯一一点小小的骄傲,终究在这个命令前变成了齑粉。
俺记得俺第二天下楼的时候,有的职工骑着自行车来,看到俺在码自行车都很诧异地问俺,开始的时候俺还解释,渐渐的就索性说,唉!领导让干啥咱就干啥呗,还好没让俺去烧锅炉呢!
俺就是在那个时候决定了,俺要离开这儿,等到一个合适的机会俺一定会走!因为这里不尊重俺。
新人在怀揣玻璃心的时代,总会强调一个词儿就是“尊重”,其实那些是当您面向社会的时候留给自己的最后一小块遮羞布,而生活往往会展现它最残酷的一面,将它彻底撕掉。
您终究要学会坦然**地活着。
放弃自尊也好,委屈妥协也罢,这其实并不是所谓的打击,而只是一种磨练。
因为您要面对的是残酷生活的本身。
它,就是这样,您不让自己强大,您就没办法在这个尔虞俺诈、竞争惨烈、残酷和温情并存的世界里生活。
扛得住原来您接受不了的,这就是长大。
后来俺在广告公司也遇到过一个实习生有类似的情况,因为她辈分最小经验最少,所以大家加班的时候很喜欢让她去订餐,直到有一次她忽然一脸阴郁眼含泪水地反抗说,俺不做!俺是来实习的,不是来给您们买盒饭的!!凭什么让俺做?俺不做。
瞬间大家都很尴尬,几个同事都诧异地看着她,后来其中一个同事哈哈干笑了一下说,来来来!今天俺请客,大家想吃什么告诉俺,俺去买… …
第二天,那个实习生没来上班。她决定放弃这里,不再来了。
很多前辈也许会说,订个饭而已嘛!又不是大家要您请客,而且您还可以借机了解一下每个人的口味,举手之劳嘛!这不是挺好,这就是新人太矫情了。
俺自己因为有过早年这种“屈辱”的经历,所以俺深深地理解她的心理活动,但是又觉得她失去这个机会有点可惜… …
每个人都希望在职场之初能受到善待,被人肯定、被人夸奖、被人教导,但是总会有被骂、被责罚、甚至被冤枉的时候,那些就是生活这个残酷的家伙,拿着小锤一点一点敲打着您的心,您总要把您最脆弱的部分打掉,才能逐渐学会坚强面对。
有的人很倒霉,他们遇到的是一记重击,之后玻璃心破得粉碎,所以恢复的时间也无比漫长。
有的人很幸运,他们获得的小敲击和赞美是并重的,所以他们往往是边被鼓励,边拔出那些伤害的碎片。
您总要给自己一个摔碎再复原的一个过程。
也许夸奖会让您自信和肯定,但是您所有的提高和转变大多都是伴随着失败和屈辱。
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